Dzień Dobry,
poszukuję do Poznania specjalisty ds. bezpieczeństwa. Dobrym odnośnikiem do zakresu mile widzianej wiedzy będzie poziom CCIE Sec.
Sam certyfikat nie jest wymagany, natomiast oczekiwałbym gotowości do jego zdania w ciagu 12-15 miesiecy. Egzamin + bootcamp sfinansuję. Lab jest.
Najważniejsze systemy, z którymi pracujemy:
1. Ekosystem Cisco oczywiscie - ISE, FirePower, w pelnym zakresie, wliczajac w to Posture/Umbrella/AMP, Anyconnect, TrustSe/SGT- mile widziana znajomosc PxGrid. Technolgie VPN - dmvpn, flexvpn czy co tam jeszcze sie pojawiło.
2. Znajomosc lub chęć poznania rozwiązań konkurencyjnych, raczej tych z wyzszej polki - PaloAlto, Fireeye, ewentualnie Fortinet.
3. Mile widziana znajomosc produktów WAF - F5, Imperva, oczywiscie niekoniecznie w takim zakresie, jak Cisco.
4. Mile widziana znajomosc systemów AntiDDos (Arbor)
Myślę, że to mniej więcej oddaje zakres oczekiwan.
Praca integratorska, czyli wiele różnorodnych projektów, często prowadzonych jednocześnie.
Praca z klientami - od etapu prezentacji do realizacji.
Możliwość budowy zespołu i dalszego nim kierowania, w perspektywie 12-15 miesięcy.
Zalety pracy ze mną, przynajmniej moim zdaniem:
1. Rozumiem i szanuję Twoją pracę.
2. Zapewniam swobodę zarządzania Twoim czasem - z pierwszeństwem dla rodziny.
3. Zapewniam możliwości rozwoju - i oczekuję chęci rozwijania się oraz czerpania przyjemności z dzielenia się wiedzą.
4. Jako uzupełnienie do powyższego - dysponujemy dość pokaźnym labem, który możemy rozbudować w/g Twoich wskazówek.
5. Wynagrodzenie adekwatne do wysokich wymagań, mam nadzieję. Umowa b2b.
6. Dobry, chociaż szalony zespół na miejscu + świetni inżynierowie w pozostałych oddziałach.
7. Jakiśtam socjal - języki, fitness, warsztaty czy costam, dokladnie nie wiem, nie korzystam.
8. Miejsce pracy - Younick, Krzemowa 1 (Złotniki/Suchy Las).
9. Ciekawe, międzynarodowe projekty (uwaga - moim zdaniem wymagające!)
10. Ciekawe podejście do nowych wyzwań dla security - bezpieczeństwo systemów automatyki, IoT.
Czego oczekuję, poza wiedzą:
1. Chęci uczenia się nowych rzeczy - branża się transformuje, transformujemy się i my.
2. Dobrych zdolności interpersonalnych.
3. 100% akceptacji zespołu i bycia zaakceptowanym przez zespół.
4. Bycia wiarygodnym, raczej w tym niemodnym sensie bycia uczciwym niz potrafienia przekonująco kłamać.
Firma to Trecom. W razie czego jestem do dyspozycji pod priv lub mailem - piotr.wachowiak@trecom.pl
Chetnie się spotkam na miejscu, odpowiem na pytania itp.
Wiem, nie jestem mistrzem pisania ogloszen, ale nie o to w mojej pracy chodzi.
pozdrawiam,
Piotr
Specjalista ds. bezpieczeństwa
-
- fresh
- Posty: 4
- Rejestracja: 22 kwie 2016, 23:45
Re: Specjalista ds. bezpieczeństwa
>>Praca integratorska, czyli wiele różnorodnych projektów, często prowadzonych jednocześnie.
Czytaj "bedziesz zapier*&^ od switu do zmierzchu lacznie z weekendami"
>>Praca z klientami - od etapu prezentacji do realizacji.
Czytaj "bedziesz sprzedawca, projetantem, wdrozeniowcem i od utrzymania ... slowem czlowiekiem orkiestra za typowa polska stawke"
>>Możliwość budowy zespołu i dalszego nim kierowania, w perspektywie 12-15 miesięcy.
Czytaj, na koniec dorzucimy ci jeszcze zakres obowiazkow lidera zespolu. Oczywiscie o podwyzce za dodatkowe obowiazki zapomnij bo to polska januszowa firma.
Trecom i naiejaki wachowiak to znana osobistosc w swiatku Wroclawskich sieciowcow. Typowi janusze biznesu - firma wykorzystujaca swoich pracownikow na maxa, wyciskajaca ich jak cytryny, mobbing na porzadku dziennym.
Po co dla nich pracowac skoro lepsze warunki pracy i stawki oferuja IBM, UBS, Credit Swiss itp. Firmy ktore wiedza i rozumieja ze pracownik zadowolony i nie zajechany jest wartoscia na dlugie lata.
>>Wiem, nie jestem mistrzem pisania ogloszen, ale nie o to w mojej pracy chodzi.
Tak w twojej pracy chodzi tylko o to zeby wykorzystac pracownika. Proponuje zaczac przenosic sie do Bangladeszu ze swoja linia biznesowa
Czytaj "bedziesz zapier*&^ od switu do zmierzchu lacznie z weekendami"
>>Praca z klientami - od etapu prezentacji do realizacji.
Czytaj "bedziesz sprzedawca, projetantem, wdrozeniowcem i od utrzymania ... slowem czlowiekiem orkiestra za typowa polska stawke"
>>Możliwość budowy zespołu i dalszego nim kierowania, w perspektywie 12-15 miesięcy.
Czytaj, na koniec dorzucimy ci jeszcze zakres obowiazkow lidera zespolu. Oczywiscie o podwyzce za dodatkowe obowiazki zapomnij bo to polska januszowa firma.
Trecom i naiejaki wachowiak to znana osobistosc w swiatku Wroclawskich sieciowcow. Typowi janusze biznesu - firma wykorzystujaca swoich pracownikow na maxa, wyciskajaca ich jak cytryny, mobbing na porzadku dziennym.
Po co dla nich pracowac skoro lepsze warunki pracy i stawki oferuja IBM, UBS, Credit Swiss itp. Firmy ktore wiedza i rozumieja ze pracownik zadowolony i nie zajechany jest wartoscia na dlugie lata.
>>Wiem, nie jestem mistrzem pisania ogloszen, ale nie o to w mojej pracy chodzi.
Tak w twojej pracy chodzi tylko o to zeby wykorzystac pracownika. Proponuje zaczac przenosic sie do Bangladeszu ze swoja linia biznesowa
Re: Specjalista ds. bezpieczeństwa
Rockefeller, dokładnie. Bardzo sobie cenię Twoje uwagi, płynące z bogatego doświadczenia, wrodzonej mądrości, nabytej wiedzy i trafnej intuicji.
Niezależnie od niezwykle odważnych, chociaż - a jakże - anonimowych uwag, jeżeli ktoś ma ochotę dać się wykorzystać, zapraszam.
Co do stawek, jakie płaci Trecom, myślę, że nie jest to tajemnicą na rynku.
pozdrawiam,
Piotr
Niezależnie od niezwykle odważnych, chociaż - a jakże - anonimowych uwag, jeżeli ktoś ma ochotę dać się wykorzystać, zapraszam.
Co do stawek, jakie płaci Trecom, myślę, że nie jest to tajemnicą na rynku.
pozdrawiam,
Piotr