Strona 1 z 2

Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 15:08
autor: KamilaW
Dla nowego i rozrastającego się zespołu High Touch Technical Services poszukujemy inżynierów wsparcia technicznego o specjalizacji LAN Switching i Data Center Switching. Z uwagi na fakt, iż wspieramy tylko klientow Premium - Service Providers, największe instutucje bankowe i korporacje, poszukujemy doświadczonych osób, które cenią sobie pracuje w kompleksowym środowisku - poniżej linki z opisem:

https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ns/1223847?
https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ng/1227002?
https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ng/1219409?

Widełki płacowe odzwierciedlają doświadczenie. Nie jestem w stanie podać szczegółów widełek, ale w razie zaintersowania ofertą proszę zachęcam do aplikowania i kontaktu z naszą rekruterką Camelią Hurghis-Mera churghis@cisco.com

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 16:54
autor: freel4ncer
tylko klientow Premium
WOW
największe instutucje bankowe i korporacje
Tak bardzo WOW


A zaplacicie mi moja stawke za czas ktory zmarnuje na aplikacje by dowiedziec sie ile placicie :D

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 17:07
autor: PatrykW
KamilaW pisze: 06 kwie 2018, 15:08 Dla nowego i rozrastającego się zespołu High Touch Technical Services poszukujemy inżynierów wsparcia technicznego o specjalizacji LAN Switching i Data Center Switching. Z uwagi na fakt, iż wspieramy tylko klientow Premium - Service Providers, największe instutucje bankowe i korporacje, poszukujemy doświadczonych osób, które cenią sobie pracuje w kompleksowym środowisku - poniżej linki z opisem:

https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ns/1223847?
https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ng/1227002?
https://jobs.cisco.com/jobs/ProjectDeta ... ng/1219409?

Widełki płacowe odzwierciedlają doświadczenie. Nie jestem w stanie podać szczegółów widełek, ale w razie zaintersowania ofertą proszę zachęcam do aplikowania i kontaktu z naszą rekruterką Camelią Hurghis-Mera churghis@cisco.com
Doslownie, jestes nie powazna, i totalny brak szacunku :)
A placicie za zmarnowany czas podczas rozmowy rekrutacyjnej, z takim nastawieniem powinno to dzialac w obie strony?

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 18:20
autor: KamilaW
Serdecznie dziękuje za komentarze. Propozycja jest dla osób zainteresowanych praca. W tym wypadku mysle, ze kontakt mailowy z rekruterka nie jest wielkim wyzwaniem. Pozdrawiam

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 18:45
autor: freel4ncer
KamilaW pisze: 06 kwie 2018, 18:20 Serdecznie dziękuje za komentarze. Propozycja jest dla osób zainteresowanych praca. W tym wypadku mysle, ze kontakt mailowy z rekruterka nie jest wielkim wyzwaniem. Pozdrawiam
Czas przejrzec na oczy to wy szukacie pracownika i musicie go czyms skusic a nie odwrotnie . Myslicie ze sieciowcy z 7-10letnim doswiadczeniem ccnp czy ccie nazekaja na brak pracy ? Czas sie obudzic to nie Polska 10-15 lat temu gdzie ludzie bili sie o robote za grosze byle korpo do cv wpisac. Nadeszly czasy gdzie money talks bulshit walks a rekruterzy musze sie mocno wysilic .
Takich ofert to do mnie z calego swiata splywa po kilka dziennie mysli pani ze mam czs by z kazdym pisac ? 10 maili odbijania pileczki i kluczenia zanim zostanie uchylony najmniejszy skrawek informacji . Thanks but no thanks

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 20:54
autor: yarek
Wojtachinho pisze: 06 kwie 2018, 17:07 Doslownie, jestes nie powazna, i totalny brak szacunku :)
Nie z przymiotnikami w stopniu równym piszemy łącznie dlatego jak już to "niepoważna" a nie "nie poważna" :-)
a tak na serio - nikt nikogo nie zmusza - jeżeli ktoś jest super zadowolony z obecnej pracy i zdobywanego doświadczenia, warunków to świetnie !
jak to mówią "brawo Ty" :-D

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 20:56
autor: freel4ncer
Tu nie chodzi o zmuszanie tylko o szanowanie cudzego czasu . Rekruterzy za swoj czas dostaja forse a my za marnowanie naszego czasu nie

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 22:03
autor: Kyniu
Szkoda pisania, rekruterzy w Polsce to "wszechświat równoległy". Muszą wymrzeć, bo dostosować się do nowych realiów nie dadzą rady. Po prostu miniona epoka ich tak zepsuła, że nic nie podziała. Tak jak z homo sovieticus. To już jest w genach.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 06 kwie 2018, 23:36
autor: lukaszbw
Główne pytanie - kontrakt B2B czy umowa o pracę ?

Co do komentarzy to nie wiem skąd ten hate :) Jak szkoda wam czasu to niepotrzebnie odpowiadacie. Szukanie pracy to też inwestycja. Czasami trzeba trochę poświęcić czasu, żeby znaleźć dobrą.

Jeżeli chodzi o widełki to są mile widziane ale dla mnie bardziej istotna jest informacja o formie zatrudnienia. Przy pierwszej rozmowie telefonicznej ustalacie minimum i tego się trzymacie. Jak nie ma takiego budżetu to nie ma o czym rozmawiać dalej.

Pozdr.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 07 kwie 2018, 09:42
autor: michal_basta
freel4ncer pisze: 06 kwie 2018, 18:45Takich ofert to do mnie z calego swiata splywa po kilka dziennie mysli pani ze mam czs by z kazdym pisac ? 10 maili odbijania pileczki i kluczenia zanim zostanie uchylony najmniejszy skrawek informacji . Thanks but no thanks
Chyba co niektorym sodóweczka uderzyla do glowy. Jakby tak faktycznie splywaly, to nie marnowalbys czasu i energii na pałowanie sie z rekruterami na jakims forum internetowym. Zadzwon, opjerdol, jest szansa, ze przyniesie wiekszy skutek. Kazdy wie do jakiej firmy i jaki charakter mialaby praca tu ogloszona, i kazdy wie, ze taki kozak jak Ty takiej pracy by sie nie podjal. Czyzby juz pojawila sie lekka frustracja po powrocie z Zielonej Wyspy?

Btw na wrzucone kulturalnie ogloszenie na forum, Wy piszecie do tej kobiety jak do swojej starej. Gratulacje.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 07 kwie 2018, 10:25
autor: mhuba
michal_basta pisze: 07 kwie 2018, 09:42 Czyzby juz pojawila sie lekka frustracja po powrocie z Zielonej Wyspy?
...
Btw na wrzucone kulturalnie ogloszenie na forum, Wy piszecie do tej kobiety jak do swojej starej. Gratulacje.
Chamskie komentarze tych kolesi przewijają się praktycznie przy każdym ogłoszeniu.
Czasami się zastanawiam jak to możliwe że jeszcze nikt z tym nic nie zrobił.

Wyciągniecie informacji o tym czy nasze oczekiwania mieszczą sie w widełkach to raptem telefon lub krótki mail.
Jak to możliwe że oni tego nie wiedzą, naprawdę ciężko powiedzieć.
Pomimo że prowadzą tak intensywne życie zawodowe i tak bardzo są zajęci, jak to możliwe że mimo wszystko znajdują czas żeby napluć na jedną czy drugą ofertę.

Brawo Wy.

Pzdr
mHuba

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 07 kwie 2018, 13:57
autor: freel4ncer
michal_basta pisze: 07 kwie 2018, 09:42
freel4ncer pisze: 06 kwie 2018, 18:45Takich ofert to do mnie z calego swiata splywa po kilka dziennie mysli pani ze mam czs by z kazdym pisac ? 10 maili odbijania pileczki i kluczenia zanim zostanie uchylony najmniejszy skrawek informacji . Thanks but no thanks
Chyba co niektorym sodóweczka uderzyla do glowy. Jakby tak faktycznie splywaly, to nie marnowalbys czasu i energii na pałowanie sie z rekruterami na jakims forum internetowym. Zadzwon, opjerdol, jest szansa, ze przyniesie wiekszy skutek. Kazdy wie do jakiej firmy i jaki charakter mialaby praca tu ogloszona, i kazdy wie, ze taki kozak jak Ty takiej pracy by sie nie podjal. Czyzby juz pojawila sie lekka frustracja po powrocie z Zielonej Wyspy?

Btw na wrzucone kulturalnie ogloszenie na forum, Wy piszecie do tej kobiety jak do swojej starej. Gratulacje.
Tak wlasnei kilka dziennie mam Ci skrzynke z linkedina wkleic czy jak ?
Frustracja ? chyba tylko na rekruterow i zmiany podatkowe. Pozatym dziekuje wszyscy zdrowi i zyje mi sie tutaj wspaniale.

Ci biedni rekruterzy z ktorymi chcecie sie obchodzic jak z jajkiem robia na was kase i sa super mili dopoki jest cien szansy ze cos dzieki wam ugraja , gdy tylko to sie zmnia maja was centralnie w dupie i nie jest istotny dla nich was czas . Tak wiec prosze skonczyc glodne kawalki o biednych rekruterach i zlych niemilych inzynierach

Zamiast falszywie wielce sie oburzac powinniscie sami walczyc o transparetnosc w rekrutacji .
A co do podawania oczekiwan od poczatku to chyba gorszej rady nikomu dac nie mozna.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 07 kwie 2018, 15:25
autor: peper
mhuba pisze: 07 kwie 2018, 10:25 Wyciągniecie informacji o tym czy nasze oczekiwania mieszczą sie w widełkach to raptem telefon lub krótki mail.
Jak to możliwe że oni tego nie wiedzą, naprawdę ciężko powiedzieć.
Nie zgodzę się. Po pierwsze większość rekruterów oczekuje, że to ty rzucisz stawkę. Ok, jak UoP, ale na B2B masz tyle zmiennych, że rzucanie stawki powoduje zazwyczaj przestrzelenie. Nie mówię, że dotyczy to wszystkich rekruterów i wszystkich agencji ale większości niestety. Poza tym rekruterzy są niechętni na rozmowy o tym, że np praca z domu może spowodować obniżenie stawki, oni chcą kwote do arkusza i albo się mieścisz albo nie.
Ostatnio dość często spotykałem się też z podejściem "nie rozmawiajmy o pieniądzach a o tym co nowa pozycja Panu da, o zarobkach porozmawiamy pod koniec" więc też nie jest tak, że da się wyciągnąć.

A co do krakowskiego Cisco - ja dostaje oferty, których nie ma na stronie. To co Cisco oferuje bezpośrednio to ułamek tego, kogo szukają i niestety ten mniej atrakcyjny.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 07 kwie 2018, 20:08
autor: majki
lukaszbw pisze: Główne pytanie - kontrakt B2B czy umowa o pracę ?
To co widzisz na stronie jobs.cisco.com to blue badge, czyli UoP.
lukaszbw pisze:Przy pierwszej rozmowie telefonicznej ustalacie minimum i tego się trzymacie. Jak nie ma takiego budżetu to nie ma o czym rozmawiać dalej.
Ach, gdyby świat był idealny :) Zdarzało się już kilka razy, że umówione było "X zł" z HRami, później rozmowa techniczna, great feedback i final communication: ponieważ zmienił nam się budżet (???), to możemy zaoferować Panu "X minus 2000 zł". :roll: No mogli chociaż ściemnić, że rozmowa techniczna poszła kiepsko i proponują 2k mniej ;) Niestety ten niefajny trend się utrzymuje, co potwierdzają znajomi.

Nie odnoszę się w tym momencie do rekrutacji w Cisco, lecz w innych znanych corpo w PL.
peper pisze:A co do krakowskiego Cisco - ja dostaje oferty, których nie ma na stronie. To co Cisco oferuje bezpośrednio to ułamek tego, kogo szukają i niestety ten mniej atrakcyjny.
Podejrzewam, że to, o czym piszesz, to wszystko oferty B2B od vendorów, a tutaj to już hulaj dusza piekła nie ma. Każdy z nich stosuje swoje sztuczki (niejednokrotnie okłamując kandydatów), żeby tylko zdobyć profity.
I niestety muszę się z tym zgodzić, że pozycje, które oferowane są na B2B, przeważnie są atrakcyjniejsze niż te oferowane na UoP, ale tak na prawdę to kwestia gustu, oczekiwań i wymagań. Jeden woli mieć kilka tysięcy złotych więcej na koncie, drugi możliwość pracy zdalnej, a dla trzeciego najważniejsza jest możliwość odwiezienia dziecka do przedszkola przed pracą.

Re: Cisco Krakow High Touch Technical Services

: 10 kwie 2018, 16:27
autor: KamilaW
Potwierdzam, umowa o pracę na czas nieokreślony. Co do "jakości" częsci komentarzy nie będę się wypowiadać :) Wszystkim, którzy maja aż nadmiar ogłoszeń i propozycji, życzę powodzenia i sukcesów w życiu zawodowym.