Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Kto słyszał o zwolnieniach w Cisco Kraków ludzi, którzy są na B2B?
Dostałem info od znajomego a miałem tam aplikować i widzę, że dalej rekrutacje są otwarte, ktoś coś wie? Czy lepiej sobie darować jak się dzieją takie rzeczy.... ?
Dostałem info od znajomego a miałem tam aplikować i widzę, że dalej rekrutacje są otwarte, ktoś coś wie? Czy lepiej sobie darować jak się dzieją takie rzeczy.... ?
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Kraków cały czas rekrutuje i będzie rekrutował. Zapotrzebowanie jest ogromne, w szczególności do TACa. Pamiętaj jednak, że w Krakowie mamy -naście różnych działów.
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Faktycznie bo te zwolnienia miały dotyczy działu SOC - dosyć mocny dział (tak przynajmniej twierdzą rekruterzy:) )
Czyli zachęcasz mimo wszystko?
Czyli zachęcasz mimo wszystko?
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
TAC chyba nie ma umow b2b. A co do samego b2b, szalu z kasa nie ma to raz, dwa to jest korpo, slupek sie nie zgadza w stanach i ciach, 1/3 osob nie ma i slupek sie zgadza
Ups I switched again =)
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
ok wszystko jasne,
To ja dziękuję
To ja dziękuję
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
ja radze podejsc do sprawy inaczej ....
jesli ryzyko jest duze nie skreslaj odrazu firmy - dopasuj stawke do ryzyka.
Np. masz obecnie 15 000 na UoP i chcesz przejsc na B2B do klienta o wysokim ryzyku:
oblicz stawke dzienna ale jako marze za ryzyko wez wiecej niz 50% np 100 lub 150%. Jesli ich nie bedzie stac to ich problem - ty nic nie tracisz.
Moze jednak byc tak ze firma nie bedzie miala wyjscia i w danej chwili zaakceptuje cie za stawke wieksza niz zrobilaby to w bardziej dla niej sprzyjajacych okolicznosciach.
Jak obliczyc stawke na b2b zachecam do zapoznania sie z postem:
viewtopic.php?t=22784
tylko nie idz przez pentaconsulting - to agencja o watpliwej reputacji i niskich standardach
co do tego co ci mowia rekruterzy i managerowie podczas rekrutacji jest takie powiedzenie:
wiesz kiedy rekruter klamie ? kiedy porusza ustami .... to samo tyczy sie managerow
ty musisz negocjowac stawke twardo i nie zwarzac na slodkie pierdy wydobywajace sie z ust rekrutera czy managera
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Jako manager śmiem zaprotestować.
A jeszcze lepiej jest jednak *zważać*.Phibrizzo pisze:ty musisz negocjowac stawke twardo i nie zwarzac na slodkie pierdy wydobywajace sie z ust rekrutera czy managera
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Do twórcy postu,
Ja miałem pracować w SOCu w Krakowie w Cisco od 1 grudnia na B2B przez Experis/Manpower.
Rekrutacje przeszedłem, w poprzedniej pracy byłem na wypowiedzeniu (3 meisiące) , już miąłem Cisco Badge do wejścia do biura, przygotowywałem się do nowej pracy (ostatnie labowanie;)).
Ale dzień przed 1 grudnia dostałem telefon od Experisu, że niestety są cięcia w Cisco i nie zacznę pracy w SOCu.
Oczywiście mam z nimi umowę B2B, ale Panie rekruterki jednym głosem, że dostane 2 tygodniowy ekwiwalent i że to jest ich dobra wola bo miesięczne wypowiedzenie w takiej sytuacji nie obowiązuje.... ale że załatwią mi inną prace itp
Grudzień mija a Experis żadje innej ofery nie przedstawił, pieniędzy nie wypłacił, a w Cisco nikt tego nie chce komentować. Sam Experis wsyztsko nieprofesjonlanie zwalił na CIsco, w każdym mailu/rozmowie twierdzi, że to ich wina itp id.... Dramat.
Dlatego przestrzegam Przed Experis firmą wszystkich, którzy czytają to forum.
Szkoda tylko bo Cisco w Krakowie traci reputacje przez takie firmy...
Pozdrawiam!
Ja miałem pracować w SOCu w Krakowie w Cisco od 1 grudnia na B2B przez Experis/Manpower.
Rekrutacje przeszedłem, w poprzedniej pracy byłem na wypowiedzeniu (3 meisiące) , już miąłem Cisco Badge do wejścia do biura, przygotowywałem się do nowej pracy (ostatnie labowanie;)).
Ale dzień przed 1 grudnia dostałem telefon od Experisu, że niestety są cięcia w Cisco i nie zacznę pracy w SOCu.
Oczywiście mam z nimi umowę B2B, ale Panie rekruterki jednym głosem, że dostane 2 tygodniowy ekwiwalent i że to jest ich dobra wola bo miesięczne wypowiedzenie w takiej sytuacji nie obowiązuje.... ale że załatwią mi inną prace itp
Grudzień mija a Experis żadje innej ofery nie przedstawił, pieniędzy nie wypłacił, a w Cisco nikt tego nie chce komentować. Sam Experis wsyztsko nieprofesjonlanie zwalił na CIsco, w każdym mailu/rozmowie twierdzi, że to ich wina itp id.... Dramat.
Dlatego przestrzegam Przed Experis firmą wszystkich, którzy czytają to forum.
Szkoda tylko bo Cisco w Krakowie traci reputacje przez takie firmy...
Pozdrawiam!
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Napisz o tym na LinkedIn bo tu zaglądają tylko nieliczni.
CCNA: R&S, Security, Wireless, Collaboration. MCSE: Cloud Platform and Infrastructure, Server Infrastructure. ITIL: Foundation. PPL(A)
https://www.facebook.com/itserviceskielce/ :: https://www.linkedin.com/company/itservicespoland :: https://www.linkedin.com/in/krzysztofkania/
https://www.facebook.com/itserviceskielce/ :: https://www.linkedin.com/company/itservicespoland :: https://www.linkedin.com/in/krzysztofkania/
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Napiszę, jak tylko dostanę jakieś pieniądze (o ile w ogóle)
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Koledzy z Cisco (Łukasz, Sebastian)- jakieś informacje odnośnie sprawy z Waszej strony?
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Poprosiłem nasze HRy z Krakowa o rzucenie okiem na ten temat - w szczególności firm zewnętrznych. Niestety nie znam szczegółów, a pierwsze informacje dostaniemy dopiero po Świętach, a najprawdopodobniej wręcz - po Nowym Roku. Teraz wszyscy poszli na urlopy.
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
Dokładnie.
To, jak postąpiło Cisco ze zwolnionymi pracownikami (jednym dali znać wcześniej, że będą zwolnieni, inni dowiedzieli się dopiero w dniu wręczenia wypowiedzenia) to jedno - ok, zwolnienia się zdarzają.
Ale fakt, że Cisco zapomniało powiadomić vendorów, że rekrutacje do SOCa są wstrzymane to już jest plama na całej linii. Doszło wręcz do patologicznej sytuacji, że koledzy dostawali oferty pracy z firm zewnętrznych do SOCa dzień/dwa po oficjalnym ogłoszeniu zwolnień i freezie na nowe przyjęcia.
A najśmieszniejsze w tym wszystkim jest to, że w następnym kwartale SOC prawdopodobnie będzie na nowo przyjmował ludzi na te same pozycje
Re: Zwolnienia B2B Cisco Kraków !
A co sie dziwisz ? Pisalem o tym wyzej, slupek sie nie zgadzal I stany ciachnely tabelke. Poczekaja kwartal albo dwa I znow bedzie na jakis czas zatrudniac itp itd.
Ups I switched again =)